Conozca a Laura Lemke, nuestra empleada del mes de diciembre 

Toda organización necesita tener un buen plan.

El PUD ha dedicado varios años a elaborar y ejecutar su Plan Estratégico para garantizar que servimos a nuestras comunidades y, al mismo tiempo, nos mantenemos lo más preparados posible para el futuro. Es importante que el PUD sea progresista y mire hacia adelante mientras seguimos construyendo un futuro sostenible y reforzando la fiabilidad y resiliencia operativa.

Afortunadamente, contamos con la experta en planificación del futuro, Laura Lemke.

Laura, Directora de Programas de Gobierno y Asuntos Externos, ha trabajado arduamente durante los últimos años para ayudar al PUD a planificar los próximos 15 a 20 años (y más allá). Al colaborar con grupos de todo el PUD para desarrollar el Plan Estratégico y luego ejecutarlo, Laura ha ayudado a garantizar que la empresa de servicios públicos esté lista para seguir impulsando la vida en nuestras comunidades.

Por todo el trabajo que realiza para ayudar a desarrollar, fortalecer y ayudar a los grupos a mantenerse encaminados hacia el futuro, Laura ha sido nombrada Empleada del Mes de Diciembre del PUD.

“Lo que quiero destacar de Laura es que se exige mucho a sí misma, al equipo, al ELT y a la organización”, dijo Kim Johnston , Directora de Relaciones Gubernamentales y Estrategia de PUD. “Luego, hace todo lo posible para ayudarnos a estar a la altura de esas altas expectativas. Tiene una habilidad increíble para contar historias. Es capaz de alternar entre el pensamiento estratégico de alto nivel y el análisis detallado de datos. Es una habilidad poco común dominar ambas. Utiliza esas habilidades para contar de la mejor manera la historia de PUD y hacia dónde nos dirigimos en el futuro”.

Kim recuerda la primera vez que escuchó a Laura presentar ante el Equipo de Liderazgo Ejecutivo. Casi de inmediato, empezó a pensar en cómo incorporarla a su equipo.

“La primera vez que vi a Laura en acción, entró y presentó un plan general de cómo podría ser un proceso de Planificación Estratégica para la organización”, dijo Kim. “Me impresionó al instante. Estaba tan emocionada. Aportó su pasión a la sala. Pensé: '¿Cómo puedo incorporarla a mi equipo para que podamos trabajar juntas?'”.

Laura, quien inicialmente trabajó en Eficiencia Energética y posteriormente en el equipo de Datos y Análisis, antes de encargarse de la planificación estratégica del PUD, lleva más de 17 años en el PUD. Tras guiar al PUD a través del proceso de Planificación Estratégica, ha seguido ayudando a los grupos de trabajo a garantizar que midan la información correcta y se mantengan en el buen camino para que el PUD pueda alcanzar sus objetivos y garantizar que sus prioridades e iniciativas se consideren y se implementen.

“Cuando se inició el trabajo en el Plan Estratégico actual, se percibía un lamento generalizado en la PUD”, comentó Kellie Stickney , Especialista Principal en Comunicaciones y Participación. “Quienes llevaban tiempo trabajando allí estaban seguros de que sería un documento más que acumularía polvo en un estante. Ahora, el trabajo en la PUD se percibe más estratégico, más colaborativo y menos fragmentado que antes, y creo que el liderazgo de Laura en este proceso fue fundamental para lograrlo”.

"Su trabajo va mucho más allá del Plan Estratégico", agregó Kim, "pero tampoco quiero perder de vista el hecho de que ha hecho un trabajo increíble al crear un proceso para que realmente tengamos un plan estratégico de alto impacto e implementarlo en toda la organización".

Kim dijo que Laura es una persona muy sociable y muy buena comunicadora, con un ingenio rápido y un gran sentido del humor. Es conocida por su pasión por la pizarra y las buenas sesiones de lluvia de ideas.

“Laura ha sido fundamental para impulsar proyectos, tanto grandes como pequeños, en toda la PUD”, dijo Hillary Olson , gerente de programas en Cuentas Estratégicas. “Su amplio conocimiento le permite conectar sin esfuerzo diferentes áreas de la PUD, fomentando la coordinación y la colaboración entre divisiones que a menudo trabajan de forma aislada”.

“Laura se ha convertido en mi persona de referencia en la PUD”, añadió Sarah Bond , Gerente Sénior de Presupuesto y Planificación Financiera de la PUD. “Siempre que necesito compartir una idea, buscar orientación o recibir comentarios sobre cualquier cosa —ya sea una presentación, un documento, un correo electrónico o un nuevo procedimiento— ella es una de las primeras personas a las que acudo. Su profundo conocimiento es extraordinario, y lo que más valoro es su honestidad y franqueza. Laura no solo da su opinión; ofrece perspectivas reflexivas y exhaustivas”.

Demostrando su compromiso con una variedad de programas en el PUD, Laura también es la presidenta de la junta de Mujeres Empoderadas en Snohomish PUD y fue fundamental en el relanzamiento del grupo de recursos para empleados el año pasado.

“Laura ha hecho muchísimas cosas para mejorar este lugar de trabajo”, dijo Kristi Sterling , Directora de Información de PUD. “Es la presidenta de la junta directiva de Women Empowered. Gracias a su organización y dinamismo, fue fundamental para la creación de este grupo y para su mejora continua. Han logrado reunir a una amplia gama de empleados para fomentar el crecimiento y las oportunidades”.

Laura nació en Chicago y creció en una pequeña granja a las afueras de Minneapolis, en Wayzata, Minnesota. Comenzó su carrera en el sector de la albañilería, gestionando el marketing y el diseño web de Mutual Materials en Bellevue. Tras trabajar en puestos de marketing y estrategia en Callison Design (ahora CallisonRTKL) e Intermec (ahora Honeywell), Laura se incorporó al PUD en 2008, en el antiguo equipo de Planificación y Evaluación de Eficiencia Energética.

Lo que más le gusta de su trabajo es interactuar con los equipos de todo el PUD y le encanta comprender los diversos aspectos de su trabajo. No es de extrañar que, además del Plan Estratégico, uno de sus proyectos favoritos fuera durante su etapa en Datos y Análisis, cuando Power BI se adoptó como plataforma de análisis y paneles del PUD.

A Laura le encanta hablar con todos los departamentos del PUD sobre sus objetivos y métricas clave y quería expresar su sincero agradecimiento por el premio al Empleado del Mes.

“Gracias por este honor. Aprecio a todos y cada uno de los empleados del PUD y el trabajo que realizan”, dijo Laura. “Sienten mi curiosidad y mis preguntas, y necesitan entender cómo funciona todo. Su dedicación a nuestros clientes, comunidades y nuestro propósito compartido es inspirador y me motiva a volver a empezar con ustedes todos los días”.