Conozca a Laura Lemke, nuestra empleada del mes de diciembre 

Toda organización necesita tener un buen plan.

El PUD ha dedicado varios años a elaborar y ejecutar su Plan Estratégico para garantizar que servimos a nuestras comunidades y, al mismo tiempo, nos mantenemos lo más preparados posible para el futuro. Es importante que el PUD sea progresista y mire hacia adelante mientras seguimos construyendo un futuro sostenible y reforzando la fiabilidad y resiliencia operativa.

Afortunadamente, contamos con una luminaria de planificación futura. Laura Lemke.

Laura, Directora de Programas de Gobierno y Asuntos Externos, ha trabajado arduamente durante los últimos años para ayudar al PUD a planificar los próximos 15 a 20 años (y más allá). Al colaborar con grupos de todo el PUD para desarrollar el Plan Estratégico y luego ejecutarlo, Laura ha ayudado a garantizar que la empresa de servicios públicos esté lista para seguir impulsando la vida en nuestras comunidades.

Por todo el trabajo que realiza para ayudar a desarrollar, fortalecer y ayudar a los grupos a mantenerse encaminados hacia el futuro, Laura ha sido nombrada Empleada del Mes de Diciembre del PUD.

“Lo que quiero destacar de Laura es que establece un estándar muy alto para ella misma, para el equipo, para el ELT y para la organización”, dijo kim johnston, Directora de Relaciones Gubernamentales y Estrategia del PUD. "Luego, hace todo lo posible para ayudarnos a cumplir con esas altas expectativas. Tiene una habilidad increíble para contar historias. Es capaz de alternar entre el pensamiento estratégico de alto nivel y el análisis minucioso de los detalles y los datos. Es una habilidad poco común ser igualmente buena en ambas. Ella utiliza esas habilidades para contar mejor la historia del PUD y hacia dónde nos dirigimos en el futuro".

Kim recuerda la primera vez que escuchó a Laura presentar ante el Equipo de Liderazgo Ejecutivo. Casi de inmediato, empezó a pensar en cómo incorporarla a su equipo.

“La primera vez que vi a Laura en acción, entró y presentó un plan general de cómo podría ser un proceso de Planificación Estratégica para la organización”, dijo Kim. “Me impresionó al instante. Estaba tan emocionada. Aportó su pasión a la sala. Pensé: '¿Cómo puedo incorporarla a mi equipo para que podamos trabajar juntas?'”.

Laura, quien inicialmente trabajó en Eficiencia Energética y posteriormente en el equipo de Datos y Análisis, antes de encargarse de la planificación estratégica del PUD, lleva más de 17 años en el PUD. Tras guiar al PUD a través del proceso de Planificación Estratégica, ha seguido ayudando a los grupos de trabajo a garantizar que midan la información correcta y se mantengan en el buen camino para que el PUD pueda alcanzar sus objetivos y garantizar que sus prioridades e iniciativas se consideren y se implementen.

“Cuando se empezó a trabajar en el Plan Estratégico actual, se podía sentir un gemido colectivo en torno al PUD”, dijo kellie stickneyEspecialista Principal de Comunicaciones – Compromiso. “Quienes llevaban tiempo trabajando en esto estaban seguros de que este sería solo otro documento acumulando polvo en un estante. El trabajo en el PUD ahora se siente más estratégico, más colaborativo y menos aislado que antes, y creo que el liderazgo de Laura en el proceso fue fundamental para ese resultado”.

"Su trabajo va mucho más allá del Plan Estratégico", agregó Kim, "pero tampoco quiero perder de vista el hecho de que ha hecho un trabajo increíble al crear un proceso para que realmente tengamos un plan estratégico de alto impacto e implementarlo en toda la organización".

Kim dijo que Laura es una persona muy sociable y muy buena comunicadora, con un ingenio rápido y un gran sentido del humor. Es conocida por su pasión por la pizarra y las buenas sesiones de lluvia de ideas.

“Laura ha sido fundamental para impulsar proyectos grandes y pequeños en todo el PUD”, dijo Hillary Olson, Gerente de Programa en Cuentas Estratégicas. «Su amplio conocimiento le permite conectar fácilmente diferentes áreas del PUD, fomentando la coordinación y la colaboración entre divisiones a menudo aisladas».

“Laura realmente se ha convertido en mi persona de referencia en el PUD”, agregó. Sarah Bond, Gerente Sénior de Presupuesto y Planificación Financiera del PUD. “Siempre que necesito compartir una idea, buscar orientación o recibir comentarios sobre cualquier tema, ya sea una presentación, un documento, un correo electrónico o un nuevo procedimiento, ella es una de las primeras personas a las que recurro. Su profundo conocimiento es extraordinario, y lo que más valoro es su honestidad y franqueza. Laura no se limita a dar retroalimentación, sino que ofrece perspectivas profundas y reflexivas”.

Demostrando su compromiso con una variedad de programas en el PUD, Laura también es la presidenta de la junta de Mujeres Empoderadas en Snohomish PUD y fue fundamental en el relanzamiento del grupo de recursos para empleados el año pasado.

“Laura ha hecho muchas cosas para que este sea un mejor lugar de trabajo”, dijo kristi esterlinaDirectora de Información del PUD. «Preside la junta directiva de Women Empowered. Gracias a su organización y empuje, fue fundamental para establecer este grupo y contribuir a su mejora. Han logrado reunir a una amplia gama de empleados para fomentar el crecimiento y las oportunidades».

Laura nació en Chicago y creció en una pequeña granja a las afueras de Minneapolis, en Wayzata, Minnesota. Comenzó su carrera en el sector de la albañilería, gestionando el marketing y el diseño web de Mutual Materials en Bellevue. Tras trabajar en puestos de marketing y estrategia en Callison Design (ahora CallisonRTKL) e Intermec (ahora Honeywell), Laura se incorporó al PUD en 2008, en el antiguo equipo de Planificación y Evaluación de Eficiencia Energética.

Lo que más le gusta de su trabajo es interactuar con los equipos de todo el PUD y le encanta comprender los diversos aspectos de su trabajo. No es de extrañar que, además del Plan Estratégico, uno de sus proyectos favoritos fuera durante su etapa en Datos y Análisis, cuando Power BI se adoptó como plataforma de análisis y paneles del PUD.

A Laura le encanta hablar con todos los departamentos del PUD sobre sus objetivos y métricas clave y quería expresar su sincero agradecimiento por el premio al Empleado del Mes.

“Gracias por este honor. Aprecio a todos y cada uno de los empleados del PUD y el trabajo que realizan”, dijo Laura. “Sienten mi curiosidad y mis preguntas, y necesitan entender cómo funciona todo. Su dedicación a nuestros clientes, comunidades y nuestro propósito compartido es inspirador y me motiva a volver a empezar con ustedes todos los días”.